皇家马德里俱乐部官方宣布，与主帅阿隆索协商一致，他将结束在皇马的执教，同时宣布B队主帅、球队名宿阿韦罗亚将出任球队临时主帅。皇马在官方公告中写道：“作为皇家马德里的传奇人物，哈维·阿隆索将永远得到全体马德里球迷的爱戴和钦佩。他在任何时候都完美诠释了我们俱乐部的价值观。皇家马德里永远是他的家。俱乐部衷心感谢哈维·阿隆索及其整个技术团队在这段时间的付出与奉献，并祝他们在人生新阶段好运。”阿隆索于2025年6月出任皇马主帅，任期内带队34场取得24胜4平6负。目前，皇马在联赛积分榜落后巴萨4分，位列次席。在北京时间昨天凌晨进行的西班牙超级杯上，阿隆索率领的皇马以2比3不敌巴萨，无缘冠军——赛后他一度评价西超杯是最不重要的一项锦标，皇家马德里俱乐部官方宣布，与主帅阿隆索协商一致，他将结束在皇马的执教，同时宣布B队主帅、球队名宿阿韦罗亚将出任球队临时主帅。

　　专家解读

　　m.870213011.com_中国教育考试网

　　山东泰山官方宣告：“经和睦协商，山东泰山足球沙龙与球员史松宸结束续约，合同期至2030年12月31日。等候史松宸续约后再接再厉，扎根球队、继续精进，为泰山防地贡献芳华力量！”史松宸出自泰山青训，司职后卫，防卫稳健、球商出众。上赛季史松宸在工作赛场稳步历练，中乙联赛出场10次、中超联赛出场3次，用结壮态度不断提高自我。2025年，史松宸以国青队长身份代表U20国足参加U20亚洲杯，终究在1/4决赛不敌沙特，无缘世青赛资历。随后，史松宸入选安东尼奥执教的U23国家队，但因伤病连续错失U23亚洲杯预选赛和正赛。而在以前5天，泰山沙龙先后与20岁后卫彭啸、20岁中场陈泽仕、20岁后卫史松宸结束续约，合同期均至2030年12月31日。梅罗队的克林根和谢泼德各得到9分，费尔斯得到7分，卡斯尔得到6分和5次助攻。奥斯汀队的尼德豪瑟得到11分和2个篮板，杨瀚森5投4中，三分球2投1中，得到10分和2个篮板。

　　双方在最后一节开始后各得几分，桑德斯和小卡拿下4分，快船队领先10分。阿夫迪亚罚中三球，米勒三分中的，小卡三罚全中，他们率队又是一波8-2的小高潮，第四节还有6分10秒时快船队以103-90领先。卡马拉两罚一中暂时止血，哈登两罚命中，卡马拉连中2个三分球，快船队不甘示弱，哈登和莱纳德分别投中三分，第四节还有1分35秒时他们以113-99领先。阿夫迪亚突破打进无济于事，开拓者队无力回天，他们以103-119落败。首先是官方的MVP榜单，约基奇已经连续七周排名榜首。谈及他的56+16+15的神迹表现，NBA官方如此评价：“尽管这份得分、篮板、助攻三双数据足以令人惊叹，但这样的表现其实并不意外。全联盟只有一个人能打出这样的统治力，他就是约基奇。这样的表现，他早已习以为常，多年来一直如此。这也是为什么他能被广泛认为是NBA现役最伟大的球员。显然，这同样是他领跑官方MVP榜的原因。”

　　巴恩斯单打暂时稳住局势，两队之后各得几分，马姆科拉什维利底角投中三分，猛龙队以41-28抢先13分结束首节。库里罚球开启第二节，猛龙队又得8分以49-29抢先20分。库里中投得分，马姆科拉什维利再中三分率队又是一波10-0的进攻高潮，半场前5分钟时猛龙队以59-31抢先28分。普斯特追回5分，巴恩斯打破得手，波兹姆斯基追回4分，谢德弧顶还击三分，库里射中三分，半场结束时勇士队以50-70落后20分。奎克利连得6分，他率队以8-3的小高潮初步第三节，猛龙队继续扩展优势。穆迪和波兹姆斯基追回4分，英格拉姆外线手感回暖，连中2个三分球，奎克利也如虎添翼，本节进行了5分钟时他们以91-61抢先30分。库明加空接扣篮，勇士队连追7分缩小距离，英格拉姆再中三分暂时稳住局势。希尔德回应三分，两队之后各得几分，普斯特左侧45度角射中三分，希尔德投三分制造犯规，三罚全中，接着他又中三分，勇士队追至90-104。劳森打破打进为球队止血，库明加打破得手，三节结束时勇士队以94-108落后。

　　他有过单场13中7命中5记三分，高效得到20分9板7助1断1帽的体现。除此之外，李沂泽还在对阵新西兰队的竞赛，贡献惊艳战斧隔扣，展现出老成持重的球风。仅仅网友随后发现问题，扒出李沂泽疑似改年纪、改名超龄参赛。依据相片对李沂泽与曾参加过2022年U17全国赛的张涵泊长相神似，诸如表面几乎一致，脖子右侧同颗痣，左手投篮习惯，农历生日相同等。我国篮协与国家体育总局相继介入有关李沂泽事情查询，现在我国篮协官方公布处分结果：我国篮球协会关于对运动员李沂泽及相关人员和单位处分状况的通报经相关机关查询、认定，运动员张涵泊（出生日期为2006年3月19日）和李沂泽（出生日期为2008年3月27日）为同一人。我国篮球协会进一步核对，该运动员及相关单位存在虚报年纪参加我国篮协主办赛事的状况。我国篮球协会纪律与道德委员会按照《我国篮球协会纪律原则和处分规矩》等规矩，完成对运动员李沂泽及相关人员、单位的处分审议流程。